為保障失業勞工權益，勞動部日前函示，勞工如因投保單位關廠而離職，不因其係選擇優惠方案自願離職，而影響離職事由之認定；該勞工仍得請領失業給付。

勞動部表示，日前有投保單位關閉廠區生產線，並讓原廠區勞工選擇改赴國外廠區工作，或按優於《勞動基準法》資遣費標準離職方案申請自願離職，部分勞工選擇自願離職後，於公立就業服務機構審核是否符合非自願離職資格衍生疑義。考量就業保險目的在保障勞工非因本身因素而離職失業之就業安全，故函示如勞工因投保單位關廠而離職之事實明確，雖選擇優惠方案自願離職，並不影響非自願離職事由之認定，仍得請領失業給付。

勞動部提醒，就業保險立法目的在協助就業，並非消極性給付。勞工辦理失業認定時，公立就業服務機構將提供各項促進就業措施，如提供就業資訊、服務及研習活動，以提升求職技巧及工作媒合機會；經適性、適訓輔導後，得參加全日制職業訓練，以提昇就業技能並請領生活津貼；參加創業輔導課程，提供創業貸款利息補貼等，請勞工朋友善加運用各項促進就業資源。

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• 發布日期:2017-05-08
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