勞工團體退出「勞工團體五一訴求對談會議」，勞委會深表遺憾，仍將積極溝通說明政策立場。

對於5月1日勞工團體舉行「2009反失業聯合行動」遊行時，對當前失業問題提出「創造長期穩定就業、提供公共服務品質」、「限制雇主濫行解僱、嚴格控管非典僱用」、「強化集體勞動力量、落實產業民主理念」、「重構社會安全體系、實現資源分配正義」、「以公營事業為標竿、提升全體勞工權益」等五大訴求，希望政府積極因應並採納其建言，勞委會極為重視，並於五月及六月期間多次與勞工團體及政府機關，積極展開協調與溝通，並獲致共識，訂於6月11、12日召開「勞工團體五一訴求對談會議」。?

會議前，勞委會與勞工團體代表商討並確認「派遣勞動保障」、「強化集體協商與產業民主」、「政府促進就業政策」與「國公營事業勞工權益」等四大對談議題，並對會議進行方式、參與人員代表以及會議期間不公開媒體採訪等原則獲致共識，另將於會後發布新聞及對外向媒體說明對談情形。本（11）日所召開之分組會議，勞工團體以開放媒體採訪為由，退出對談，勞委會深表遺憾。勞委會表示本次對談分兩天舉行之目的，即在使各出席單位有充裕的時間對勞工團體關心之議題能予充分討論回應。此外，行政院各部會對本次對談之籌備與進行相當重視，除召開會前會議討論外，亦邀請中央各部會高達50名以上之主政同仁參加，其中包括五位部會正副首長出席，充分展現政府願意傾聽民眾聲音之誠意。

勞委會雖對勞工團體決定退出此次會議表達無奈與遺憾，但仍將秉持繼續說明與溝通政策之態度，希望勞工能回歸理性討論，政府亦將會慎重處理其對政策之重要建議與意見。?

• 業務單位:新聞聯絡室
• 發布單位:新聞聯絡室
• 發布日期:2009-06-11
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