• 更新日期:2022-05-13

A:

1.雇主因應嚴重特殊傳染性肺炎之疫情，應以勞工健康安全為最優先考量，如非必要，應避免指派勞工前往嚴重特殊傳染性肺炎疫情較為嚴重之地方工作，可改採視訊或電傳等其他方式來維持營運經營，或與勞工協商調整工作地點及工作內容。

2.承上，雇主如確有必要並經勞工同意者，應確實評估感染風險，採取必要的防護措施。

• 發布單位:勞動關係司
• 發布日期:2020-03-12
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