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因為疫情影響不能繼續營業可否實施減班休息?

  • 更新日期:2022-05-17

A:

1.事業單位因爲疫情影響不能繼續營業,或是營業受到衝擊,可依「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」,與員工協商實施「減班休息」,並進行通報。對於按月計酬全時勞工,其每月工資仍不得低於基本工資。相關規範於勞動部官網「勞雇協商減少工時專區」有更詳細的說明。

2.實施「減班休息」者,本部勞動力發展署所屬分署將主動輔導,提供「充電再出發訓練計畫」及「安心就業計畫」,給予勞雇雙方協助。

  • 發布單位:勞動條件及就業平等司
  • 發布日期:2021-05-17
  • 點閱次數:12741
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