勞動部勞工電子週報

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防止噪音傷害，勞動部訂定「勞工聽力保護措施辦理原則」

為協助企業強化廠場噪音的源頭管理與預防作為，勞動部訂定「勞工聽力保護措施辦理原則」，協助事業單位落實推動聽力保護措施，降低勞工因長期暴露噪音而產生聽力損失與相關健康危害，營造更健康及友善的工... [完整資訊]

114年度新制勞退基金收益分配金額，已於今(3)日揭示於勞退個人專戶起開放查詢

114年度新制勞退基金運用收益為7,468億9,812萬餘元，勞保局已於今(3)日完成收益分配並揭示於勞退個人專戶，勞工朋友可透過勞保局提供的多元管道查詢。勞保局說明，由於個別勞工退休... [完整資訊]

提醒雇主!228連假三日，雇主應依法給假，出勤應給加班費

勞動部表示，依《勞動基準法》第37條規定，內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假，工資照給。今（115）年2月28日（星期六）和平紀念日為國定假日，若... [完整資訊]

我國115年同酬日為2月28日

壹、結果摘要不同性別之平均薪資除受性別影響外，亦與工作性質、職類、年資、學經歷等因素有關，縮小性別薪資差距為社會各界共同努力的目標。為喚起性別同酬之公共意識，勞動部按年發布我國「同酬日」，... [完整資訊]

勞動部發布「企業防制強迫勞動參考指引」助企業接軌國際公平招募

勞動部於今(115)年2月13日發布「企業防制強迫勞動參考指引」，因應國際供應鏈對防制強迫勞動及公平招募原則的重視，協助我國企業進行風險辨識並降低企業營運風險。該指引將國際勞工組織（ILO）... [完整資訊]

勞動部提醒，服務證明書是勞工法定權益，雇主不得拒絕發給，以免受罰

農曆年後是勞工轉職高峰期，勞動部提醒勞工朋友，依法於離職時可向雇主申請服務證明書，作為求職或就業的工作資歷證明，雇主不得拒絕。如果雇主違反規定，主管機關可處新臺幣2萬元以上30萬元以下罰鍰，... [完整資訊]

勞保局公布欠繳保險費及不得預收保險費之職業工會名單，提醒勞工注意自身權益

據勞保局統計截至115年2月23日，有桃園市租賃管理服務業從業人員職業工會（會址：桃園市桃園區）、桃園市學力提升補教從業人員職業工會（會址：桃園市桃園區）、桃園市芳薰香植物精油服務人員職業工... [完整資訊]