勞動部

勞工電子週報

有關外界呼籲落實勞檢以保障青少年職場安全,職安署特予回應及說明。

有關媒體報導外界反映勞動部未落實勞檢,放任未成年勞工暴露在危險工作環境,勞動部職安署特別澄清如下[完整資訊]

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「奈米」小到看不見,職場危害評估利器抓得到。

21世紀是奈米的世紀,透過奈米技術的廣泛運用,可大幅改善人類的生活。常見的奈米科技如奈米等級的竹炭做成竹炭襪與毛巾,具有除臭抗菌的機能;把牆壁表面刷上奈米材質乳膠漆,牆壁就具備了抗髒污的功能。這些產品增進了大家生活的便利,可是我們的勞工朋友在生產製造上述產品時,經常性地接觸這些奈米物質,不知不覺中可能危害了自身的健康。[完整資訊]

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勞動部公布本期(106年11月15日止) 因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時之事業單位計16家,實施人數640人。

勞動部公布本期勞工行政主管機關通報因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時事業單位計16家,實施人數[完整資訊]

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勞動部表揚資深調解人,感謝穩定勞資關係及促進社會和諧。

勞動部訂於本(106)年11月21日(星期二)於勞動力發展署中彰投分署首次辦理「勞動部認證資深調解人感謝茶會」,會中將表揚投入調解事務超過5年的75位資深調解人,並逐一頒發感謝狀,以表達政府對其投入調解工作,協助穩定勞資關係之最高敬意。[完整資訊]

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