為擴大支持企業推動工作與生活平衡措施，建立友善正向職場，勞動部近日調高「推動工作與生活平衡補助計畫」補助額度，每年每家企業補助自33萬元提高至60萬元，並擴大補助期程範圍。

勞動部表示，本補助計畫係為鼓勵企業推動優於法令之友善措施，如辦理員工身心紓壓課程、親子講座、創意家庭日及設置兒童臨時照顧空間等，協助勞工平衡工作與家庭照顧，今年度第一梯次已有167家企業申請。

為加強鼓勵企業辦理更多元豐富之工作生活平衡措施，本次補助計畫調高補助額度如下：員工關懷與協助課程，補助經費由2萬元提高為6萬元；員工紓壓課程，補助經費由3萬元提高為6萬元；友善家庭措施，補助金額由10萬元提高至20萬元；兒童或長者臨時照顧空間，補助金額由12萬元提高至20萬元；支持中高齡、身心障礙、遭受家庭暴力、工作適應困難或妊娠員工協助措施，補助經費由3萬元提高為5萬元。

本計畫目前正在第二梯次受理階段，申請期間自即日起至6月30日止，依僱用勞工人數分級補助經費，最高可補助九成經費，歡迎企業踴躍申請。申請方式採線上申請，線上申請完成後，請列印書表及相關附件郵寄至「勞動部勞動福祉退休司」(臺北市延平北路二段83號7樓)。

本計畫詳細內容及申請附件請至勞動部官網/活動訊息(https://www.mol.gov.tw)或「工作生活平衡網」重要訊息下載(https://wlb.mol.gov.tw)；勞動部諮詢電話：02-8590-2260。

• 業務單位:勞動福祉退休司
• 連絡電話:02-8995-6866
• 發布單位:新聞聯絡室
• 發布日期:2016-06-14
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