中小事業勞安輔導團成軍，落實工安在地扎根

業務單位：勞工安全衛生處

為積極協助中小企業改善工作環境，落實職場減災工作，並表揚連續三年榮獲推行勞工安全衛生優良單位，勞委會6日上午假台大集思會議中心舉辦「全國中小事業勞安輔導團成軍大會暨勞安優良單位五星獎頒獎典禮」，除由盧主任委員天麟親臨頒獎外，並授旗予各縣市勞工行政首長，宣示中央與地方合作推動勞工安全衛生在地扎根之決心，共同為保障勞工安全與健康而努力。

盧主委致詞中表示，勞委會自90年推動各項職場降災計畫以來，6年來職業災害率已下降達50.6％，創下歷史新低紀錄。但歷年中小事業的職業災害率卻高居全產業達七成以上，由於中小型傳統產業一向位居我國經濟發展中至為重要之一環，但其人力及物力等防災資源相對較為匱乏，加上政府受限於檢查人力長期不足，難以全面介入檢查指導，致使安全衛生設施往往因陋就簡，形成防災資源極度不足之弱勢產業。勞委會基於「尊重生命安全」的信念，希望能藉重地方政府就近予以關心輔導，協助其改善工作環境，確實保障每位勞動者的安全與健康。

為協助中小事業建構安全工作環境，勞委會特別參考日本、韓國針對中小企業之工安輔導作法，結合地方勞政單位共同推動「勞工安全衛生在地扎根計畫」（又稱蒲公英計畫），由縣市招募志工成立工安訪視輔導團，透過各地「勞安訪視志工」將正確之防災資訊傳遞至50人以下中小事業廠場（有如「傳教士」到府傳遞福音），使「勞安防災訊息」（安全衛生種子）如蒲公英種子到處飛揚扎根，積極協助業者改善安全衛生，將勞動安全觀念與意識向下擴展，擴散至各個廠場，確實保障每位勞動者的生命安全與健康。本(96)年度優先參與之縣市，包括台北縣、桃園縣、新竹市、台中縣、台中市、南投縣、彰化縣、雲林縣、台南縣、台南市、高雄縣、屏東縣、台東縣、花蓮縣及宜蘭縣等15縣市。

此外，為表揚連續三年榮獲勞工安全衛生之優良單位，彰顯其長期對推行職場安全衛生工作之貢獻與努力，勞委會今日一併舉辦「勞工安全衛生優良單位五星獎」頒獎活動，計有台灣中油股份有限公司探採事業部注儲工程處、台灣積體電路製造股份有限公司十四廠、中華電信股份有限公司台灣北區分公司苗栗營運處、達欣工程股份有限公司CK570B工地、國防部軍備局生產製造中心第二○二廠、正隆股份有限公司板橋廠、行政院國軍退除役官兵輔導委員會台中榮民總醫院、中華電信股份有限公司台灣南區電信分公司台南營運處、空軍第一後勤指揮部、台灣自來水股份有限公司第三區管理處、第六區管理處及第七區管理處等12個公民營單位獲獎。

勞委會特別呼籲，目前15縣市政府已分別成立工安訪視團及專業輔導團，成員均由各地方專業人員及民間學有專精之熱心公益人士組成，先由訪視團至中小企業進行訪視後，再視其現場實際情況性及意願，選擇部分單位進行技術輔導，協助建立完善的工安職場，訪視及輔導相關費用均由政府負擔，機不可失。歡迎50人以下的中小企業，如傳統製造廠、瓦斯行、加工廠、房屋修繕工程、印刷業、廣告業、批發零售業、環境清潔業、地方公共工程等，踴躍向當地勞工局或社會局提出申請。（各地窗口詳如附件）

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• 業務單位:新聞聯絡室
• 發布單位:新聞聯絡室
• 發布日期:2007-12-06
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