「職業災害勞工個案主動服務計畫」全台巡迴評鑑開跑啦

業務單位:福利處

強化職業災害預防與保障職業災害勞工權益，一直是勞委會全力推動的施政核心。為了讓職災勞工家庭，能在職災發生的第一時間得到立即的陪伴支持及各項醫療健康、法律訴訟、經濟安全、重返職場等具體協助，本會自97年7月起，規劃辦理「職業災害勞工個案主動服務計畫」，透過輔導各縣市政府結合在地資源網絡，發展「職業災害勞工個案管理員制度」(Family Assistant Program)，訂於10月7日至11月5日間首次辦理全台巡迴業務評鑑，希望透過評鑑機制的檢視與輔導，來協助各地縣市政府建立優良的服務模式。

FAP個管員以積極主動的方式，讓遭逢職災變故的家庭，即時獲得全面性的照顧與支持，度過生命中的危機，儘速恢復家庭功能與生活秩序，是穩定職災勞工家庭的重要力量。目前全台共有40位FAP個案管理員，於全台22縣市推動「職業災害勞工個案主動服務計畫」，自97年7月以來，以深度個管方式，開案協助3,467個職災勞工家庭，關懷服務量達95,762人次，並成功連結相關社會資源達97,596人次，更陪同發放了8,111萬元的職災死亡慰問金。

勞工福利處藍福良處長表示：「近期工安事件頻傳，考驗政府因應職災危機事故的能力，亦彰顯了全台各地FAP個管員的重要性。此次國道六號的工安意外，南投縣的FAP個案管理員在第一時間，不但在事故現場陪伴家屬表達關懷慰助，後續更以職災勞工權益保障為目標，連結相關經濟扶助資源與工作機會，並與法律扶助基金會合作，協助處理法律訴訟事宜，讓職災家屬有足夠的社會資源安心生活，逐漸走出生命的傷慟」。

FAP個案管理員提供職災勞工轉介及支持服務，維護職災勞工權益，以避免面臨職災的個人及家庭陷入危機困境。此次「職業災害勞工個案主動服務計畫」全台業務評鑑，除針對各縣市FAP的發展模式與專業知能進行評核外，12月份更將辦理「職業災害勞工個案主動服務計畫」評鑑觀摩研討會，公開表揚獲獎的績優縣市，交流彼此實務服務經驗，分享研討具特色與創意的服務模式，作為未來全台推動的典範，讓職災勞工家庭的服務資源網更趨實用與周延，落實保障職災勞工權益。?

• 業務單位:新聞聯絡室
• 發布單位:新聞聯絡室
• 發布日期:2010-10-08
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