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為了解民國103年7月底就業市場人力需求情況，勞動部於103年4月21日～5月9日針對員工規模30人以上的事業單位辦理「103年第2次人力需求調查」，總計回收有效樣本3,011家，調查統計結果摘述如下：

一、事業單位預計103年7月底人力需求較4月底淨增加59.5千人
有25.12%的事業單位表示，103年7月底將較4月底增加人力僱用、63.72%需求不變、8.91%無法預估、2.25%將減少僱用；在僱用人數方面，103年7月底預計?加僱用65.3千人、減少僱用5.8千人，計淨增加59.5千人，主要係因為國內、外景氣穩健回溫，廠商對未來發展漸趨樂觀，增僱員工意願明顯提升。

二、按行業別觀察，以製造業淨增加最多
與103年4月底相比，7月底預計在工業方面淨增加31.5千人、服務業淨增加27.9千人。淨增加僱用人力的行業以製造業淨增30.3千人較為明顯（主要有電子零組件製造業淨增8.5千人、電腦/電子產品及光學製品製造業淨增4.1千人、金屬製品製造業淨增4.1千人、機械設備製造業淨增2.9千人），其次為批發零售業淨增7.2千人、住宿及餐飲業淨增6.8千人（餐飲業淨增加4.8千人約占七成）。

三、按職類別觀察，淨增加最多的是技藝、機械設備操作及組裝人員，服務及銷售工作人員次之
相較於103年4月底，各職類7月底預計均將增加人力需求，技藝、機械設備操作及組裝人員淨增加21.6千人最多，服務及銷售工作人員淨增加14.7千人次之，其餘依序為技術員及助理專業人員8.5千人、專業人員6.2千人、基層技術工及勞力工5.1千人、事務支援人員3.4千人。

四、整體來看，增加僱用人力的原因以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」及「退離者補充」為主，不過各行業依特性略有不同
103年7月底預計將比4月底增加人力需求的事業單位中，有48.21%是因「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」，其次是「退離者補充」占39.74%。

依行業別觀察，製造業增加僱用的原因以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」占44.99%最多，其次是「退離者補充」占41.74%，「預期景氣好轉」亦占有9.17%；批發零售業有44.83%因「退離者補充」而增加僱用，43.71%是因為「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」；住宿及餐飲業則有40.21%因「退離者補充」、32.56%因「即將進入產業旺季」、31.14%因「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」而增加僱用。

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• 發布日期:2014-06-03
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