常見問答
| 項次 | 標題 | 次分類 | 發布單位 | 發布日期 | 最後異動日期 | 點閱人氣 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 雇主可否要求員工預排未來一整年的特休假？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-14 | 107-06-22 | 88893 |
| 2 | 例假及休息日一定要安排在星期六、日嗎? | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-14 | 107-06-22 | 71485 |
| 3 | 休息日經過調移後，是否就不會產生休息日出勤工資的問題？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-14 | 107-06-22 | 56462 |
| 4 | 例假與休息日之差別為何？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-11 | 107-06-22 | 196991 |
| 5 | 既然例假及休息日日期可徵得勞工同意更動，每7日的週期起迄是否也可以任意調動呢？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-13 | 107-06-22 | 52556 |
| 6 | 雇主可否任意於週期內任意更動例假及休息日日期? | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-13 | 107-06-22 | 50351 |
| 7 | 國定假日遇例假或休息日是否仍須補假？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-11 | 108-02-11 | 91990 |
| 8 | 國定假日全國一致規定何時開始實施？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-11 | 108-02-11 | 39907 |
| 9 | 休息日出勤是否需符合勞動基準法第32條第1項所定程序(工會或勞資會議同意)？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-11 | 108-02-11 | 46633 |
| 10 | 勞動基準法第36條所定之例假、休息日，如何與一般正常工時或彈性工時配套執行？ | 工作時間(休息、休假、請假) | 勞動條件及就業平等司 | 106-01-11 | 107-06-22 | 49733 |
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