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事業單位停業期間出勤及工資權益

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標題 發布單位 發布日期 最後異動日期
勞工被迫請名實不符的「防疫照顧假」,無法獲得減班休息的就業補助,如何處理? 勞動條件及就業平等司 110-06-15 110-09-08
托嬰中心配合政府防疫政策暫停提供托育服務,勞工出勤及工資權益為何? 勞動條件及就業平等司 110-06-01 110-07-26
有關事業單位應指揮中心建議採行分組上班,勞工出勤相關權益? 勞動條件及就業平等司 110-05-24 110-06-29
補習班應教育部之疫情因應措施要求,停止讓學員到班上課,從業勞工出勤及工資權益為何? 勞動條件及就業平等司 110-05-21 110-06-01
公私立幼兒園因應教育部宣布全國各級學校等因應疫情停課,勞工出勤及工資權益為何? 勞動條件及就業平等司 110-05-21 110-07-26
事業單位停業期間出勤及工資權益為何? 勞動條件及就業平等司 110-05-17 110-07-26
因為疫情影響不能繼續營業可否實施減班休息? 勞動條件及就業平等司 110-05-17 110-05-21
因為防疫需求,事業單位請勞工加班,勞工加班相關權益? 勞動條件及就業平等司 110-05-17 110-05-21
因防疫管制措施提升,民眾搶購民生物資、電腦資訊設備,事業單位請勞工加班,勞工加班相關權益? 勞動條件及就業平等司 110-05-21 110-05-21
因勞工被隔離、檢疫或請防疫照顧假,不能外出工作,導致事業單位人力短缺,現有勞工加班相關權益? 勞動條件及就業平等司 110-05-21 110-05-21
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