Ｑ1：勞工被選任參與國民法官制度時，該如何向雇主請假？-勞動部全球資訊網中文網

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國民法官之公假相關規定

勞動部所屬機關

Ｑ1：勞工被選任參與國民法官制度時，該如何向雇主請假？

Ａ1：

依國民法官法規定，人民被法院抽選成為「候選國民法官」，必須到法院參加選任程序，且有可能被選任為某案件的「國民法官」或「備位國民法官」，必須全程參與後續的審判程序，與法官共同審理刑事案件，直到案件宣判為止。勞工不論是被挑選為「候選國民法官」後，被通知應到庭之期間，或是擔任「國民法官」或「備位國民法官」執行職務期間，依國民法官法第39條規定，雇主均應給予公假。此公假應包含其往返實際需要之路程時間，並應考量交通之方便性。
勞工請公假期間，雇主如依勞工請假規則第10條規定，請勞工提出證明文件，勞工可持憑法院寄發或開立之相關通知、證明辦理請假事宜。又，勞工成為「候選國民法官」時，法院會寄發「候選國民法官到庭通知書」給勞工，也會一併附上「給雇主的一封信」，方便勞工提供雇主參閱。