勞動部勞工電子週報

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「國慶日」為法定休假日，雇主應依法給假並給薪。

勞動部表示，依《勞動基準法》第37條及第39條規定，內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假，工資照給。依內政部紀念日及節日實施辦法第3條規定，國慶日放... [完整資訊]

全球金融市場震盪，勞動基金長期績效穩健

一、勞動基金規模及收益持續成長整體勞動基金截至112年8月底止規模為6兆0,060億元，今年以來全球金融市場大幅震盪，112年截至8月底之評價後收益數為5,773.6億元，收益率10.44... [完整資訊]

勞動部職安署「職場互助教保服務中心」於高雄市揭牌，歡迎勞工朋友多加利用

為共創友善職場托育環境，並落實推動「0至6歲幼兒，國家與你一起養」政策，勞動部職業安全衛生署於高雄市設立「職場互助教保服務中心」，並在今（2）日由許銘春部長親臨揭牌。面對少子化的問題，... [完整資訊]

勞動部全力協助「明揚公司」火災案之勞工及其家屬

勞動部表示，有關明揚國際科技公司發生火災爆炸事件，為協助受災的勞工朋友及其家庭，即時獲得所有勞動權益資訊，該部將整合各項服務資源，全力提供職業災害權益法律扶助、各項給付及補助，以及後續的醫療... [完整資訊]

勞保局112年9月核付之勞保年金，已於112年9月27日匯入申請人帳戶。

勞保年金已於112年9月27日匯入申請人帳戶，共計核付175萬餘人，328億餘元。 [完整資訊]