請勞工朋友善加利用勞保老年給付 試算服務，以協助您做出正確選擇

業務單位：勞工保險局


勞保年金自98年1月1日施行至今（99）年2月止，目前已有7萬5千餘人正在領取老年年金，提供退休勞工長期經濟生活的保障，勞保局提醒勞工朋友，因老年給付有三種請領方式，而且法令明定請領老年給付並核付後不得變更，請善加利用勞保局提供的「勞保老年給付臨櫃試算」與「勞保老年給付網路自然人憑證試算」二大試算服務，將協助您做出正確選擇。

勞保局說明，「勞保老年給付臨櫃試算」係由該局所屬24個辦事處提供試算查詢服務，但因涉及個人隱密資料，請記得攜帶身分證明文件親自辦理查詢，如委託查詢時亦請委託人攜帶本人及受託人身分證明文件並填具委託書辦理。至於「網路自然人憑證試算系統」部分，亦係依被保險人實際勞保加保資料試算，不僅涉及個人資料保護法，且試算出之給付金額亦屬個人隱密資料，故為兼顧便民及安全性考量，必須為持有網路自然人憑證的勞工朋友始能上網試算。

勞保局表示，依據98年2月至99年2月核付「一次請領老年給付」及「老年年金給付」之案件，並以「年齡滿55歲、年資滿15年」者為篩選對象，估算選擇老年年金給付的比例已達67％，顯示退休勞工對勞保年金制度的高度肯定。勞保局自97年9月於各縣市辦事處推出「勞保老年給付臨櫃試算」，截至99年2月底止，已服務24萬2千餘位勞工朋友；另自98年1月實施「勞保老年給付網路自然人憑證試算」，截至99年2月底止，更服務29萬7千餘位勞工朋友，顯示勞工朋友非常關切自己未來的老年生活保障。

勞保年金於98年1月1日施行後，老年給付有三種請領方式：「老年年金給付」、「老年一次金給付」及「一次請領老年給付」，給付標準計算公式亦有所別，特別是「平均月投保薪資」方面，「一次請領老年給付」仍同舊制採退休前36個月的平均月投保薪資外，惟「老年年金給付」、「老年一次金給付」係採「加保期間最高60個月的平均月投保薪資」，保險年資的長短及平均月投保薪資均會影響未來領取老年給付金額的多寡，但是退休勞工對於自己的實際勞保年資及月投保薪資並不清楚，所以無法明確知道自己的老年給付可以領多少？該領一次給付還是年金給付？怎麼算？而且法令亦有明定，請領老年給付並經保險人核付後，不得變更。所以勞工朋友在提出申請老年給付時，務必要謹慎選擇！勞保局在此建議勞工朋友可利用該局提供的「勞保老年給付臨櫃試算」與「勞保老年給付網路自然人憑證試算」二大試算服務系統，將可以協助您做出正確的選擇。?

• 業務單位:新聞聯絡室
• 發布單位:新聞聯絡室
• 發布日期:2010-04-06
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