• 更新日期:2026-07-30

附圖_接軌國際標準 維護勞動人權及公平貿易環境

經濟部與勞動部於今（30）日，分別發布《強迫勞動貨品限制輸入作業要點》及《限制強迫勞動貨品輸入審定會設置要點》，共同建立限制強迫勞動貨品輸入審定機制，與美國等合作國家同步，限制強迫勞動所生產的貨品輸入，讓我國勞動人權保障與國際接軌，同時防止低價、不公平競爭商品流入市場，維護國內企業公平競爭環境。勞動部表示，因為臺灣已在與美國的協議承諾執行強迫勞動貨品進口禁令，所以，美國貿易代表署(USTR)7月23日公布將美國60個貿易夥伴依其強迫勞動政策執行情形分為四種稅率組別，我國與歐盟同列本次調查相對優惠稅率，稅率為10%且不疊加最惠國待遇（MFN）稅率。

勞動部於接獲經濟部函送合作國家認定之強迫勞動貨品資訊後，與經濟部共同召開「限制強迫勞動貨品輸入審定會」，審定強迫勞動實體及貨品範圍。勞動部說明，審定會由經濟部及勞動部共同召集，並由相關機關共同參與，負責限制輸入案件審查、審定程序處理及跨部會協調。經審定確認者，將由《貿易法》及《自由貿易港區設置管理條例》所定主管機關公告限制輸入，財政部關務署於邊境執行查驗，防止強迫勞動貨品流入我國；審定期間亦將採暫行限制輸入措施。

勞動部補充，近年美國、歐盟等主要經濟體均已建立強迫勞動貨品禁止輸入制度，我國建立審定機制，將有助與國際接軌，共同維護全球供應鏈人權，也能提升我國產業的國際競爭力。

勞動部最後強調，勞動人權接軌國際，已經是產業打國際賽的必要配備。除建立限制強迫勞動貨品輸入審定機制，未來將持續監督企業遵循「企業防制強迫勞動參考指引」，協助國內產業降低強迫勞動與經營風險。相關資訊皆可至勞動部官網「強迫勞動防制專區」查詢（網址：https://www.mol.gov.tw/1607/28162/28652/nodelist）。

• 業務單位:勞動條件及就業平等司
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• 發布日期:2026-07-30
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