為保障退休後再就業勞工的工作及生活安全，《勞工職業災害保險及保護法》規定，年滿15歲以上，受僱於登記有案單位的勞工，應由雇主依規定於勞工到職當日申報參加職災保險。因此，無論勞工是否已年滿65歲或已領取勞保老年給付，再就業工作，仍應由雇主申報參加職災保險，享有職災保險的保障!

勞工於領取退休金後繼續工作，提繳年資重新計算，雇主仍應依規定為勞工提繳退休金，嗣後領取續提之退休金及其收益之次數，一年以一次為限。