勞動基準法修法
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即時新聞澄清
【澄清稿】勞動部回應今（22）日「年金改革國是會議」下午場議程，部分與會代表之意見(第二部分)。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-22
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【澄清稿】勞動部回應今(22)日「年金改革國是會議」部分與會代表之意見。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-22
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【澄清稿】勞動部澄清，勞保年金改革是讓制度永續發展、世代共享，絕非壓榨勞工，也不會發生多繳、少領、晚退等情事。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-21
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【澄清稿】受僱勞工勞保費負擔比例不變，仍維持負擔「2成」。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-20
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【澄清稿】「例假」及「休息日」並非得由雇主任意調整， 應謹守「不得使勞工連續工作逾6日」之原則。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-13
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【澄清稿】工商團體所提「彈性工時配套措施」，須聽取各界意見，目前並無具體修法期程。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-10
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【澄清稿】事業單位因應勞工「週休二日」將兼職人力改為半職人力，未必能節省成本。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-09
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【澄清稿】雇主應致力提升勞工勞動條件，以保障勞工「週休二日」權益。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-09
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【澄清稿】勞工於「休息日」本應休息，若其未出勤，無庸請假。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2017-01-04
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【澄清稿】《勞動基準法》部分條文修正案立法院完成三讀，落實勞工周休二日。
發布單位：新聞聯絡室
更新日期：2021-11-03
發布日期：2016-12-11
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