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性別工作平等

雇主可不可以因為員工申請育嬰留職停薪而不發給三節獎金呢?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2016-02-16 點閱次數:72872

請問家庭照顧假之「家庭成員」範疇為何?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2022-09-23 發布日期:2016-02-16 點閱次數:93180

受僱者於安胎休養請假期間,申請婚假、產檢假或喪假 薪資該如何給付?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2016-02-16 點閱次數:53733

請問7日「陪產檢及陪產假」,該如何請假?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2022-01-18 發布日期:2016-02-02 點閱次數:145954

如果三節獎金發放係以「在職與否」做為發放依據,是否違反性別工作平等法呢?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2016-02-02 點閱次數:54275

雇主是否只要同意申請育嬰留職停薪,即使任職在沒有到六個月的情況下,社會保險還可以繼續參加?原有的保險費也可以遞延繳納呢?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2016-02-02 點閱次數:51644

受僱者於安胎休養請假期間內結婚、產前檢查需求或遭遇親屬身亡,是否可改請婚假、產檢假或喪假?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2016-02-02 點閱次數:62502

為什麼要制訂性別工作平等法?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2015-02-25 點閱次數:53299

如有申訴時,究應向各地方之就業歧視評議委員會提出或是性別工作平等委員會提出?

發布單位:勞動條件及就業平等司 更新日期:2021-10-20 發布日期:2015-01-27 點閱次數:37049
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