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休息日出勤是否需符合勞動基準法第32條第1項所定程序(工會或勞資會議同意)? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-11-30
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例假與休息日之差別為何? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-11-24
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13 |
勞動基準法第36條所定之例假、休息日,如何與一般正常工時或彈性工時配套執行? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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勞動基準法原有的二週、四週及八週彈性的規定,是否有刪除或修正? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-11-30
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15 |
勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主應發給工資,此工資應該要怎麼計算? |
工資
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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按時計酬(或按日計酬)之部分工時勞工,是否有休息日規定的適用? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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本次(105年修法)罰鍰修正,作了哪些變動 ? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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按時計酬(或按日計酬)之部分工時勞工,如例假及休息日未出勤,雇主是否應另外加給休息日工資? |
工資
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2025-01-01
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除原條文規定雇主不得因勞工申訴,而予以不利之處分外,本次修正新增加哪些有關吹哨者保護規範 ? |
工時(休息、休假、請假)
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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休息日當天,雇主是否應該要照給薪水? |
工資
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勞動條件及就業平等司 |
2017-01-11 |
2021-10-20
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