勞動基準法修法
勞動部所屬機關
工時(休息、休假、請假)
餐飲企業鎖住系統讓員工無法單周排班到第6天，缺人要店經理自己想辦法，屆時可能休息日上班要打別人的卡來因應？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2021-10-20
發布日期：2017-01-11
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國定假日一年有幾天?國定假日遇到例假或休息日，是否可以補假?雇主可否將國定假日、休息日與工作日調移？勞工於配合調移後之國定假日當日出勤工作，雇主是否應加倍發給工資？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2017-01-11
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5月1日「勞動節」休（補）假相關疑義問答
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-14
發布日期：2016-09-23
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勞工請婚假是否有請假期間的限制
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2016-01-18
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勞動基準法第84條之1規定為何?
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2014-12-19
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勞動基準法第32條及第40條所稱「天災」之定義為何？天然災害發生時(後)，勞工在什麼情況下可以不出勤，工資如何發給？勞工於天然災害發生當日應雇主之要求出勤者，工資應如何發給？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2014-12-08
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勞工參加各種召集或役男體檢等徵兵必要事務，依勞工請假規則第8條核給公假，公假是否包含路程時間？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2014-12-08
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天然災害（如颱風）發生時或過後，勞工因照顧家人、整理家園等因故無法返回工作崗位，應如何請假？已請特別休假可否銷假？若已無假可請該如何處理？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2014-12-08
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勞雇雙方合意因景氣因素協商實施「減班休息」，每月給付之工資可否低於最低工資？雇主如有使勞工於已排定免出勤之日出勤，是否得以補休取代工資之給付？「減班休息」適逢產假，應如何給薪？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2026-04-23
發布日期：2014-12-08
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雇主強制勞工於下班後參加與業務頗具關連性之教育訓練，訓練時間應否計入工作時間？
發布單位：勞動條件及就業平等司
更新日期：2021-10-20
發布日期：2014-11-27
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